Aparatur Sipil Negara BerAKHLAK

Dosen dan Tendik

Aparatur Sipil Negara BerAKHLAK: Mewujudkan ASN Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif

Pontianak, FISIP UNTAN – Aparatur Sipil Negara BerAKHLAK, sebuah inisiatif yang bertujuan untuk menanamkan nilai-nilai dasar Aparatur Sipil Negara (ASN) kepada sivitas akademika. Gerakan ini sejalan dengan core value ASN yang berorientasi pelayanan, akuntabel, kompeten, harmonis, loyal, adaptif, dan kolaboratif seperti diamanatkan dalam Undang Undang Nomor 5 Tahun 2014 Tentang Aparatur Sipil Negara.

Aparatur Sipil Negara BerAKHLAK

ASN Berakhlak merupakan komitmen untuk mewujudkan budaya kerja yang berorientasi pelayanan, akuntabel, kompeten, harmonis, loyal, adaptif dan kolaboratif berdasar Peraturan Menteri PANRB Nomor 6 Tahun 2022 tentang Pengelolaan Kinerja Aparatur Sipil Negara.

Aparatur Sipil Negara BerAKHLAK di FISIP UNTAN dilaksanakan dengan keikutsertaan seluruh dosen dan tenaga kependidikan (tendik) FISIP UNTAN yang mengikuti program Pelatihan Literasi Digital Sektor Pemerintah di Kemdikbud Pusat pada 28 Maret s.d 8 April 2024.

Berita terkait selengkapnya:

Pelatihan Literasi Digital Sektor Pemerintah

Aparatur Sipil Negara BerAKHLAK diharapkan semakin menambah kuat budaya kerja selama ini dalam melayani masyarakat;

Core Values ASN menjadi titik tonggak penguatan budaya kerja, yang tidak hanya dilakukan pada ASN tingkat pusat namun juga pada tingkat daerah, sebagaimana pesan Presiden Joko Widodo “ASN yang bertugas sebagai pegawai pusat maupun pegawai daerah harus mempunyai core values yang sama.”

Panduan Perilaku Core Values ASN BerAKHLAK sebagai berikut:

Berorientasi Pelayanan

  • Memahami dan memenuhi kebutuhan masyarakat.
  • Ramah, cekatan, solutif, dan dapat diandalkan.
  • Melakukan perbaikan tiada henti.

Akuntabel

  • Melaksanakan tugas dengan jujur, bertanggung jawab, cermat, serta disiplin dan berintegritas tinggi.
  • Menggunakan kekayaan dan barang milik negara secara bertanggung jawab, efektif dan efisien.
  • Tidak menyalahgunakan kewenangan jabatan.

Kompeten

  • Meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah.
  • Membantu orang lain belajar.
  • Melaksanakan tugas dengan kualitas terbaik.

Harmonis

  • Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya.
  • Suka menolong orang lain.
  • Membangun lingkungan kerja yang kondusif.

Loyal

  • Memegang teguh ideologi Pancasila dan Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945.
  • Setia kepada NKRI serta pemerintahan yang sah.
  • Menjaga nama baik sesama ASN, pimpinan, instansi dan negara, serta menjaga rahasia jabatan dan negara.

Adaptif

  • Cepat menyesuaikan diri menghadapi perubahan.
  • Terus berinovasi dan mengembangkan kreativitas.
  • Bertindak proaktif.

Kolaboratif

  • Memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi.
  • Terbuka dalam bekerja sama untuk menghasilkan nilai tambah.
  • Menggerakkan pemanfaatan berbagai sumber daya untuk tujuan bersama.

ASN harus mempunyai orientasi untuk memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat.

Diharapkan dengan menerapkan nilai-nilai dasar ASN ini, sivitas akademika FISIP UNTAN dapat menjadi bagian dari agen perubahan yang positif di masyarakat.